Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.

Aufgaben:

• Du arbeitest mit bei der Erstellung unternehmensübergreifender (internationaler) Konzepte zum Thema Job Families, Kompetenz- und Skillmanagement und unterstützt bei der Integration in zukunftsfähige Feedback-, Performance- und Talentenprozesse.

• Du übernimmst eigenständige Aufgabenpakete im Rahmen der SuccessFactors Einführung in enger Zusammenarbeit mit den teaminternen Project Leads und weiteren Schnittstellen innerhalb und außerhalb des People & Culture Bereichs.

• Du bist Ansprechpartner für die Betreuung übergeordneter Prozesse und Instrumente im Kontext Performance, Talent und Feedback für unterschiedliche Zielgruppen.
   

• Du arbeitest mit bei der Erstellung von Kommunikationskonzepten, Informations- und Befähigungsmaterialien.

• Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von (Projekt-)Workshops und Terminen.

• Du arbeitest eng zusammen mit dem Learning & Development Team unserer internen Academy.

Profil:

• Du hast einen Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal, (Wirtschafts-) Psychologie, Pädagogik, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung und verfügst über erste Berufserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung.

• Mit deiner Konzeptions- und Analysefähigkeit unterstützt du dabei, Prozesse und Angebote im Kontext des Employee Life Cycle weiterzuentwickeln und zu verzahnen.

• Du hast erste Erfahrung im Projektmanagement, bist sicher im Umgang mit MS Office, hast Freude an der Arbeit mit digitalen HR Tools (z.B. SAP SuccessFactors) und bringst idealerweise erste Anwenderkenntnisse mit.

• Du zeichnest dich durch eine selbständige lösungsorientierte Arbeitsweise aus und hast Spaß daran, einen aktiven Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung der Projektziele zu leisten.

• Du bist ein begeisterter Kommunikator und Teamplayer und arbeitest gerne mit verschiedenen Stakeholdern zusammen.

Benefits: 

• 30 Tage Urlaub 
• Flexible Arbeitszeiten 
• Tageweise mobiles Arbeiten 
• Ermäßigtes DeutschlandTicket Job 
• Betriebliche Altersvorsorge 
• Kitaplätze 
• Bistro 
• Personalrabatt 
• Unterstützungskasse 
• Seminare & Fortbildungen 
• Betriebliches Gesundheitsmanagement  
• Firmenevents 

Als Expert Organisational Development (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!