Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir weit mehr als ein Filialnetz mit rund 4.700 Standorten in über 30 Ländern, mehr als 8,9 Milliarden Euro Jahresumsatz und einem der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von ca. 50.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten

Deine Aufgaben:

• Du arbeitest in einem dynamischen Team an der Implementierung einer Workforce-Management-Software für unsere Unternehmensgruppe in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und der IT-HR
• Du unterstützt bei der Auswahl und bei der Einführung von Workforce-Managementsystemen und begleitest dadurch die Personalabteilungen auf dem Weg in die Digitalisierung
• Du verantwortest Projekte mit verschiedenen Fachbereichen in interdisziplinären Teams
• Du zeigst Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, Fachabteilungen, und externen Dienstleistern
• Aufnahme und Bewertung fachlicher Anforderungen aus HR-Perspektive und Übersetzung in eine digitale Lösung
• Fachliche Beratung und Begleitung der internationalen Landesgesellschaften als zentraler Ansprechpartner für Workforce-Management-Themen
• Aktive Gestaltung von Change-Management-Prozessen und Sicherstellung einer nachhaltigen Implementierung neuer Systeme und Prozesse

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik o. ä.) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Erfahrung in Bezug auf Workforce Management / Personaleinsatzplanungssysteme und Zeiterfassungslösungen
• Idealerweise Erfahrung mit SAP SuccessFactors 
• Fundiertes Verständnis für komplexe Prozesse und IT-Systeme, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Einzelhandel
• Erfahrung in der Leitung oder Begleitung von Projekten sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit sicherem Auftreten
• Analytische Stärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich für verschiedene Zielgruppen zu kommunizieren
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits:

• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Tageweise mobiles Arbeiten
• Ermäßigtes DeutschlandTicket Job
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kitaplätze
• Personalrabatt
• Unterstützungskasse
• Seminare & Fortbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Firmenevents
   

Als (Senior) Expert Workforce Management (m/w/d) verstärkst Du unser Team in Essen. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Wir freuen uns auf Dich!